Юрист по пенсионным спорам

• недостаточность страхового стажа или пенсионных баллов;
• недоказанность периодов трудовой деятельности;
• ошибки в трудовой книжке: отсутствует печать организации-работодателя, подпись руководителя, не указаны номер или дата приказа о приёме или увольнении;
• недоказанность работы на вредных производствах, дающей право на досрочную пенсию (Списки № 1 и № 2);
• неучтённый трудовой стаж в СССР, несмотря на международные соглашения со странами СНГ.

Сначала необходимо обратиться в Социальный фонд России (СФР, бывший Пенсионный фонд) с заявлением о назначении пенсии и приложить документы по списку.

Если вы получили отказ в назначении пенсии по старости, досрочной, льготной пенсии или пенсии по инвалидности, он обязательно должен быть оформлен в письменном виде, содержать печать и подпись сотрудника, а также основания отказа.

1. 01

   Анализ документов

   Юрист изучает трудовую книжку, отказы, выписки СФР и находит слабые места решения.

2. 02

   Жалоба в СФР

   Подаём жалобу на отказ в вышестоящий орган — часто вопрос решается без суда.

3. 03

   Иск в суд

   Готовим иск о признании решения незаконным и назначении страховой пенсии; подтверждаем стаж архивными справками и показаниями свидетелей.

4. 04

   Ведение дела «под ключ»

   Представляем ваши интересы в суде до получения решения — вам не придётся тратить нервы и время на тяжбы.

• Пенсионный фонд объединён с Фондом социального страхования — все вопросы пенсий решает Социальный фонд России (СФР);
• пенсионный возраст в 2026 году в переходном периоде — 64 года для мужчин и 59 лет для женщин (окончательно 65 и 60 лет);
• для страховой пенсии по старости нужны минимум 15 лет страхового стажа и 30 пенсионных баллов;
• периоды работы в СССР и у «потерянных» работодателей подтверждаются архивными справками и свидетельскими показаниями;
• с 2025 года возобновлена индексация пенсий работающим пенсионерам;
• заявления и документы можно подавать через Госуслуги; решения СФР обжалуются жалобой в вышестоящий орган или в суд.